Il datore di lavoro non può “disporre della facoltà del proprio dipendente di reperire un’occupazione diversa in orario compatibile con la prestazione di lavoro...
Il principio
La Corte di Giustizia europea ha stabilito che il divieto da parte del datore di lavoro di fare indossare alle proprie dipendenti il velo islamico...
Il Garante Privacy ha vietato al datore di lavoro di accedere in maniera indiscriminata ai dispositivi elettronici in dotazione al personale, contenenti dati...
In ipotesi di licenziamento collettivo per riduzione di personale, ciò che rileva ai fini della corretta applicazione dei criteri di scelta di cui all’articolo...
La Corte Europea dei Diritti dell’Uomo ha dichiarato che non vi è violazione del diritto al rispetto della vita privata, familiare e della corrispondenza nel...
