Costume e società

Per spiegare questo concetto vale la pena richiamare le basi del pensiero organizzativo e l’evoluzione dei modelli organizzativi

In primo luogo, la regola generale da tenere presente in questi casi è che a ciascuna adunanza corrisponde un solo verbale. L'adunanza, dunque, è soltanto una

Un passaggio di testimone segna sempre un momento di transizione importante e delicato per una comunità

L’articolo descrive l’essere mamma e papà dal punto di vista dei figli, sui quali i genitori incidono senza la “giusta” consapevolezza oltre la situazione

​​​​​​​L’errore! Quel delizioso inciampo sul tappeto della vita, quella figuraccia che diventa il nostro biglietto da visita in certe situazioni imbarazzanti

Cosa succede se vengono favoriti collaboratori che agiscono per “carpire la fiducia” del “Capo” con atteggiamenti accondiscendenti per scopi altri?

Applicare l’approccio per processi in una struttura complessa quale l’Ateneo, rappresenta una sfida che ha la sua validità e ragion d’essere

L’ordine del giorno è un atto monocratico del presidente di un organo collegiale con cui sono stabiliti i punti da trattare nel corso di un’adunanza

Ogni mediazione, da quella familiare a quella scolastica, è un’educazione alle relazioni autentiche, alla trasformazione della divisione in condivisione

Ci sono tre parole-chiave che meriterebbero di entrare di diritto nel lessico della gestione documentale: entropia, disposofobia e pusillanimità

se dovessimo morire domani, cosa lasceremmo? Non parlo in termini di sostanze materiali ma della traccia nella vita delle persone con le quali abbiamo camminato

Orientarsi nel complesso panorama delle leggi internazionali del lavoro può essere scoraggiante. È qui che un Employer of Record (EOR) può fare la differenza