Gli HR Manager: i guardiani del non-accadimento, gli artisti del non succedere
Nel magico mondo delle aziende c'è un esercito silenzioso e sempre vigile: gli HR manager eroi moderni, armati di occhiali a raggi X e sguardi penetranti
PuntoPersonale
A cura di
Staff di PuntoPersonale
Rubrica dedicata alle Risorse Umane di Università ed Enti Pubblici di Ricerca, suddivisa i cinque Presidi tematici
Anticorruzione e trasparenza, Concorsi e selezioni , Formazione & sviluppo, Gestione, organizzazione e metodo, Performance & Valutazione; e, in più, un focus periodico sul Lavoro agile (POLA Project).
LA DELEGA E L’ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO (da Adam Smith ai giorni nostri)
Per spiegare questo concetto vale la pena richiamare le basi del pensiero organizzativo e l’evoluzione dei modelli organizzativi
L’approccio per Processi valorizzato dalla Delega
Applicare l’approccio per processi in una struttura complessa quale l’Ateneo, rappresenta una sfida che ha la sua validità e ragion d’essere
La delega dirigenziale nelle organizzazioni pubbliche, gli adulti e gli adultoidi: genesi del progetto AlterEGO
Che cos’è la delega? In che ambito ne parliamo e perché? Per quale motivo è un tema tanto importante, ma così poco trattato?
Responsabile del Procedimento: doppie sigle su istruttoria e potere di delega
Chi deve sottoscrivere il provvedimento finale dell'ente? Solo il Responsabile del Procedimento Amministrativo (per brevità RPA), o anche il suo superiore?
La delega: aspetti giuridici e manageriali dopo il nuovo CCNL
Quali provvedimenti sono delegabili agli organi, ai funzionari, alle posizioni organizzative e ai dirigenti? Se sì, con quali forme?
Progressioni Economiche. Esperienza Professionale è cosa diversa dalla mera anzianità di servizio. Art. 86 CCNL Comparto Istruzione e Ricerca 2019-2021
La progressione economica orizzontale è uno strumento organizzativo cardine del processo di riforma del lavoro alle dipendenze della pubblica amministrazione
CCNL Istruzione e Ricerca 2019/2021. Il Lavoro Agile resta una facoltà?!
Sarà interessante monitorare quante amministrazioni, tra quelle interessate dal CCNL Istruzione e Ricerca, decideranno di non avvalersene più
La trasparenza nella Pubblica Amministrazione. A che punto siamo?
Una riflessione sul principio di trasparenza nell'ambito pubblico-amministrativo.
La ripresa digitale della PA e i concorsi pubblici
Complice il Covid-19 è giunta l’era dei concorsi digitali: come si comporta la pubblica amministrazione?
I concorsi pubblici a prova di piano
Una riflessione sulle modalità concorsuali ai tempi del Covid-19.
Il Responsabile dell’organizzazione concorsuale – ROC
Focus sulla figura del “Responsabile dell’organizzazione concorsuale – ROC”.